Interim Manager Projektspezialisten Führungskräfte

Echte Herausforderungen.

Sie suchen ein Mandat als Interim Manager, Projektmanager oder eine neue Anstellung als Führungskraft? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Seit über 10 Jahren vermitteln wir Top-Kandidaten in zeitlich befristete Mandate oder anspruchsvolle Leitungsfunktionen. Zu unseren Kunden zählen mittelständische Unternehmen und internationale Großkonzerne.

Voraussetzungen

Einschlägige Linienerfahrung (1. – 3. Ebene) • Klare Kernkompetenzen • Spezifische Branchenkenntnisse • International bewährt • Erstklassige Referenzen • Erwiesene Umsetzungsstärke • Ziel- und Ergebnisorientiert • Hohe soziale Kompetenz

Freelancer: Projektliste • Projektinhalte • Projekterfolge • Branche der Auftraggeber • Projektlaufzeiten

Auswahlprozess

Nach Eingang Ihrer Registrierung entscheiden wir binnen 8 Arbeitstagen, ob wir Sie in unseren Kandidatenpool aufnehmen. Fällt unsere Entscheidung zu Ihren Gunsten aus, werden wir mit Ihnen kurzfristig persönlich sprechen, spätestens vor dem Hintergrund einer konkreten Kundenanfrage.

Vermittlungsprozess

Im Dialog berücksichtigen wir Sie bei unseren allgemeinen Vertriebsaktivitäten ebenso wie bei konkreten Kundenanfragen. Wir erörtern mit Ihnen die Kundenanfragen und synchronisieren Ihre Vorstellungen und Qualifikationen mit den Anforderungsprofilen unserer Auftraggeber. Haben Sie uns überzeugt, übermitteln wir Ihre Unterlagen an unsere Kunden. Selbstverständlich begleiten wir Sie zu Ihrem Vorstellungstermin und stehen Ihnen stets als kompetenter Ansprechpartner zu Verfügung.